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Blog über Kreativität, Kreativitätsforschung und Innovationskultur

Setzen sich Ideen von Extrovertierten eher durch?

Dezember 8th, 2014

Hier ein spannender Film zum Thema Ideenfinden in Teams. Offensichtlich haben Forscher festgestellt, dass sich in Ideenmeetings die Ideen von extrovertierten Persönlichkeiten eher durchsetzen als von introvertierten Menschen. Es ist aber offenbar bewiesen, dass extrovertierte Menschen nicht immer die besseren Ideen haben. Wir leben also in Zeiten, in denen sich oft nicht die bessere Idee durchsetzt, sondern die Persönlichkeit des Ideengebers.

Alt und innovativ!

November 26th, 2014

Marion Kopmann hat in der Huffington Post einen sehr interessanten Artikel über Kreativität und Innovation veröffentlicht.
Der Tenor: nicht nur junge Menschen sind erfinderisch, sondern gerade auch ältere. Zu oft werden die Älteren aber als “nicht innovativ” abgestempelt.
Im Artikel werden prompt auch interessante Beispiele genannt:

August Fischer erfand den Klebstoff Uhu beispielsweise mit 64 Jahren. Marie Curie war 62 Jahre alt, als sie die Radioaktivität entdeckte. Und Johannes Gutenberg war offenbar 50 Jahre alt als er den Buchdruck revolutionierte. Und einige weitere Beispiele folgen.

Ich denke, dass manche Branchen daraus lernen sollten.
Was macht man beispielsweise als Kreativer in einer Werbeagentur, wenn man über 45 ist? In Amerika gibt es auch 55jährige Texter und Artdirektoren. In Deutschland leider viel zu selten.

Hierzu mal ein schöner passender Werbespot für Milch. Alte Leute zeigen es hier mal dem “jungen Volk” wo’s langgeht.

Immer wichtigeres Einstellungskriterium: die Innovationsfähigkeit.

November 13th, 2014

Der Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) hat eine interessante Studie (via haufe.de) zum Thema Innovationsmanagement veröffentlicht. Den Chefs sind in dieser Branche demnach Innovationen als zentraler Erfolgsfaktor sehr wichtig (56,6 Prozent) oder zumindest wichtig (30,3 Prozent). Aus diesem Grund achten 80 Prozent der Personaler deshalb schon im Bewerbungsverfahren darauf, ob der Bewerber innovatives und kreatives Potential mit sich bringt.

Und woher wissen die Personaler und die Chefs, ob sie einen kreativen Geist im Bewerbungsgespräch vor sich sitzen haben? Die Studie wird auf Haufe.de wie folgt zitiert:

Bei der Auswahl der innovativen Bewerber verlassen sich die meisten befragten Unternehmen (73,8 Prozent) auf ihre Intuition. Darüber hinaus kommen bei mehr als einem Drittel spezielle Gesprächstechniken und Fallstudien zur Anwendung, sieben Prozent nutzen auch Gruppendiskussionen.

Kleine Budgets machen kreativer.

Oktober 29th, 2014

Interessante Studie der Cass Business School. Demnach entwickeln Firmen denen im Vergleich kleinere Budgets zur Verfügung stehen, die kreativeren Ideen. Finanzielle Einschränkungen können also ein Turbo sein und beflügeln die Innovationskultur. Ganz getreu nach dem Motto: Finanzielle Not macht erfinderisch.

Die komplette Studie kann man hier im Markenartikel-Magazin nachlesen.

Diese Studie erinnert mich an einen Alpia-Schokolade-Spot aus den 90ern. Der Schokoproduzent gab offen zu, dass sie für Werbung kein Geld hat – und vielleicht genau deshalb wurde die Werbung so kreativ.

Chamäleon-Jacke

Oktober 24th, 2014

Das ist mal eine interessante Innovation. Die Macher überlegten sich hier, warum eine Jacke immer dieselbe Farbe haben sollte. Warum soll sich die Farbe nicht ändern und im Genialfall sich sogar an die Umwelt anpassen?
Großartige Idee.

Interacket from jan anders ekroll on Vimeo.

Jetzt auch als Buch: Creative Explosion

September 16th, 2014

Heute mal was in eigener Sache:
Ich habe ein Buch geschrieben. Es heisst “Creative Explosion – Neue Sprengkraft für Ideen, Innovationen und Kreativprozesse” und hat 218 Seiten. Der Inhalt richtet sich an Führungskräfte und erklärt, wie man Ideen erfolgreich durch den Kreativ- und Innovationsprozess führt.
Seit Mitte letzter Woche kann man das Buch auf Amazon und im Handel erwerben. Es kostet 34,99 Euro.

An dieser Stelle möchte ich mich bei allen bedanken, die mir bei diesem Projekt geholfen und mich unterstützt haben. Vor allem danke ich dem Campus Verlag.

Viel Spaß beim Lesen!

Cover CREATIVE EXPLOSION

Macht Religion uninnovativ?

September 11th, 2014

Das zumindest behauptet eine Studie die kürzlich in der Huffington Post erschienen ist. Hier ein Ausschnitt:

“Orte mit einem höheren Grad an Religiosität weisen ein niedrigeres Maß an wissenschaftlicher und technischer Innovation auf”, bilanziert das Forscherteam in der Studie.

Kann ich gut nachvollziehen. Religiöse Menschen halten an Traditionen fest und wollen, dass am Liebsten alles so bleibt wie es ist. Außerdem hat Religion auch oft viel mit “Gerede” zu tun. Wer aber innovativ sein will, muss vor allem ein Macher sein – und “machen” ist eben weit weg von “glauben”.

Sind Frauen bei Wettbewerbsdruck unkreativer?

August 14th, 2014

Das zumindest behauptet eine aktuelle Studie. Zitat:

Die Ergebnisse zeigen: Je mehr der Wettstreit zwischen den Teams ansteigt, desto weniger kreative Beiträge stammen von den weiblichen Teammitgliedern.

Männer hingegen würden von Wettbewerbssituationen profitieren. Sie werden anscheinend richtig einfallsstark und kreativ, wenn sie wissen, dass eine Ideenbattle bevorsteht.

Diese Studie möchte man einfach nicht wahrhaben und hoffentlich gibt es bald ein paar Gegenstudien, die diese wieder entkräften.
Und hängt nicht auch vieles vom Vorgesetzten ab?
Was, wenn beispielsweise der Chef eine Frau ist? Ist es dann auch so, dass Männer in der Regel die kreativeren Beiträge liefern? Ich hoffe nicht. In der heutigen Zeit braucht man das kreative Potential der Frauen umso mehr.

Überehrgeizige Innovatoren: Weg mit dem Klopapier.

Juli 9th, 2014

Interessant. Eine hippe holländische Firma will das Klopapier in den eigenen Toiletten abschaffen. Der Grund: Innovation. Man möchte eben wirklich zu 100 Prozent ohne Papier auskommen, um das nachhaltige Image auch wirklich zu leben. Auf Papier gedruckt wird schließlich in diesem Unternehmen auch schon lange nicht mehr. Außerdem geht man in anderen Ländern auch ohne Toilettenpapier aufs Klo. In Indien beispielsweise. Wie das ganze technisch funktionieren soll, kann man am besten hier nachlesen.
Ach ja… und irgendwie erinnert mich dieser Schritt an folgenden wunderschönen Werbespot im Netz:

Immer in der grünen Phase.

April 24th, 2014

Wirklich spannend was Audi hier gerade entwickelt. In Zukunft wird das Auto wissen, wann die Ampeln auf grün schalten und in welcher Geschwindigkeit man fahren muss, um konstant in einer grünen Phase zu sein. Das spart Nerven und CO2. Eine großartige Idee!